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新五年新征程新境界——金城醫(yī)藥2015年度工作總結(jié)表彰大會(huì)，描繪發(fā)展新藍(lán)圖

發(fā)布時(shí)間：2016-02-02

1月23日上午，金城醫(yī)藥2015年度工作總結(jié)表彰大會(huì)在金城會(huì)堂召開(kāi)，會(huì)議對(duì)2015年的工作進(jìn)行了全面回顧，明確了2016年經(jīng)營(yíng)思路，并對(duì)未來(lái)發(fā)展前景進(jìn)行了展望。

集團(tuán)公司趙總、鄭剛總經(jīng)理，金城醫(yī)藥趙葉青董事長(zhǎng)、張學(xué)波總經(jīng)理出席會(huì)議。包括總公司全體人員、各公司主管以上人員、受表彰人員、公司職工代表在內(nèi)的300余人參加會(huì)議。

金城醫(yī)藥常務(wù)副總經(jīng)理李家全主持會(huì)議。

本次會(huì)議設(shè)有“宣讀表彰決定、頒獎(jiǎng)、總經(jīng)理作2015年度總結(jié)報(bào)告、董事長(zhǎng)作工作交流、集團(tuán)公司趙總講話”5項(xiàng)議程。

根據(jù)議程安排，張總經(jīng)理在大會(huì)中作題為《站在新起點(diǎn)、邁向新征程，迎接企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展新挑戰(zhàn)》的工作報(bào)告，對(duì)企業(yè)2015年的整體經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行了全面回顧，對(duì)公司未來(lái)發(fā)展面臨的形勢(shì)與挑戰(zhàn)進(jìn)行了深入分析，詳細(xì)闡述了公司2016年工作計(jì)劃與措施。

張總在報(bào)告中指出，2015年，在集團(tuán)公司與董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體員工的努力下，公司“雙輪驅(qū)動(dòng)”經(jīng)濟(jì)運(yùn)行產(chǎn)銷(xiāo)兩旺，企業(yè)效益繼續(xù)保持了快速增長(zhǎng)的良好勢(shì)頭。公司的管控能力與資本運(yùn)作能力進(jìn)一步增強(qiáng)，“三個(gè)平臺(tái)建設(shè)、產(chǎn)業(yè)鏈豐富、基礎(chǔ)工作、人力資源管理、文化品牌塑造”等各項(xiàng)工作得以大幅提升。

報(bào)告指出，2016年是公司五年戰(zhàn)略規(guī)劃的開(kāi)局之年，是公司三年股權(quán)激勵(lì)的收官之年，也是公司向制藥企業(yè)轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵年。公司要充分發(fā)揮全產(chǎn)業(yè)鏈的戰(zhàn)略協(xié)同效應(yīng)，著重抓好“五個(gè)基本面”，展開(kāi)“兩條工作線”，堅(jiān)守“六個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)”，全面完成2016年度財(cái)務(wù)預(yù)算指標(biāo)和各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)。

趙董事長(zhǎng)在題為《新五年新征程新境界》的工作交流中，從“過(guò)去五年回顧、2015年工作點(diǎn)評(píng)、今后五年規(guī)劃（2016-2020）、2016年工作思路”等方面展開(kāi)論述。

趙董事長(zhǎng)指出，在各方努力下，2015年公司成功布局北上廣，制藥產(chǎn)業(yè)鏈內(nèi)涵更趨完整和豐富，“組織創(chuàng)新、經(jīng)營(yíng)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、團(tuán)隊(duì)與企業(yè)品牌文化建設(shè)”等各項(xiàng)工作水平顯著提高。

趙董事長(zhǎng)從“規(guī)模復(fù)合增長(zhǎng)率、市值、發(fā)展愿景”等各方面對(duì)未來(lái)五年發(fā)展目標(biāo)進(jìn)行了闡釋?zhuān)瑥膽?zhàn)略定位與戰(zhàn)略思路兩方面對(duì)未來(lái)發(fā)展戰(zhàn)略進(jìn)行了詳細(xì)說(shuō)明。

在對(duì)2016年工作進(jìn)行展望時(shí)，趙董事長(zhǎng)結(jié)合環(huán)境大勢(shì)，對(duì)存在于“宏觀經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)政策、安全環(huán)保、市場(chǎng)環(huán)境、法制環(huán)境、互聯(lián)網(wǎng)＋、社會(huì)變遷、團(tuán)隊(duì)競(jìng)爭(zhēng)”等方面的挑戰(zhàn)與機(jī)遇進(jìn)行了剖析，從“融合、提升、拓展、互聯(lián)網(wǎng)+、國(guó)際化”等關(guān)鍵詞入手，對(duì)2016年工作思路進(jìn)行了說(shuō)明，并重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)，風(fēng)險(xiǎn)控制、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、企業(yè)文化是戰(zhàn)略落實(shí)的三大保障。

在結(jié)束語(yǔ)中，趙董事長(zhǎng)寄望公司及全體員工，在二次創(chuàng)業(yè)全新的發(fā)展階段，團(tuán)隊(duì)與每位成員要披荊斬棘中、合力前行，共同達(dá)到事業(yè)與人生的新高度。

集團(tuán)公司趙總在會(huì)議最后作重要講話，對(duì)金城醫(yī)藥過(guò)去一年的工作表示認(rèn)可，對(duì)公司2015年取得的成果表示祝賀，對(duì)取得良好成績(jī)、受到表彰的單位、個(gè)人表示祝賀，對(duì)公司即將成為全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展排頭兵表示祝賀，并勉勵(lì)全體員工辛勤工作，依靠自身的付出與努力推動(dòng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)更大發(fā)展。

此次會(huì)議的召開(kāi)為企業(yè)2016年及未來(lái)五年的發(fā)展進(jìn)一步指明了方向，并要求全體員工按照“立足‘大醫(yī)藥’，拓展‘大健康’”的要求，全面推動(dòng)公司實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展。